近日，廣西城鎮(zhèn)供水排水協(xié)會在桂林市全州縣舉辦廣西城鎮(zhèn)供水排水行業(yè)第五次企業(yè)文化暨辦公室主任工作經驗交流會，公司推薦的10篇關于黨建工作、企業(yè)文化建設、辦公室管理等方面論文獲評優(yōu)秀論文，其中一等獎4篇，二等獎2篇，三等獎4篇。
交流會上，公司黨委副書記、監(jiān)事會主席嚴紅兵代表公司做題為《黨建引航 文化潤心 構建“大文化”格局助推企業(yè)高質量發(fā)展》的交流發(fā)言，從制度層面、物質層面、精神層面，多角度、多層次地分析和介紹了公司在黨建和企業(yè)文化建設方面的主要經驗做法。他表示，一直以來，公司黨委充分發(fā)揮“把方向，管大局，保落實”領導作用，以黨建工作引領和提升企業(yè)文化建設的層次和水平，通過文化建設的凝聚作用和激勵作用，將正確的價值觀融入公司生產經營管理中，構建“大文化”格局，進一步提升了企業(yè)形象和“軟實力”，有力推動了企業(yè)高質量發(fā)展。
此次交流會議公司黨委高度重視、精心組織安排，發(fā)動廣大員工積極撰寫論文參與投稿。經精心篩選、嚴格把關，最終推薦《黨建與業(yè)務互促的思考與實踐探索》等10篇論文參與評選，并全部榮獲獎項。其中營業(yè)處、黨群工作部、總經理辦公室、西郊水廠推薦的《黨建與業(yè)務互促的思考與實踐探索》《黨建引領明方向，凝聚合力促發(fā)展》《立足中心職責，以高效服務助力 企業(yè)高質量發(fā)展——新常態(tài)下企業(yè)綜合辦公室管理模式初探》《西郊水廠思想建設成果在安全生產的重要作用》等四篇論文榮獲一等獎。江南污水處理廠、營業(yè)處推薦的《水務人的光和熱》《基層黨支部如何增強黨的先進性》榮獲二等獎。南寧市水建工程有限公司、南寧市武鳴供水有限責任公司等單位推薦的《淺談基層黨支部如何做好黨建品牌創(chuàng)建工作》《推進國有企業(yè)黨建高質量發(fā)展——南寧市武鳴供水有限責任公司黨建工作經驗》等4篇論文榮獲三等獎。
會上黨群工作部部長、總經理辦公室主任（兼）周世芳、營業(yè)處主任張健作為代表,就《立足中心職責，以高效服務助力 企業(yè)高質量發(fā)展——新常態(tài)下企業(yè)綜合辦公室管理模式初探》《黨建與業(yè)務互促的思考與實踐探索》等2篇榮獲一等獎的論文作交流發(fā)言。
（綠城水務黨群工作部 何大雪）
圖為廣西城鎮(zhèn)供水排水行業(yè)第五次企業(yè)文化暨辦公室主任工作經驗交流會現(xiàn)場
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